В работе заинтересованы все, но вот у каждой нации свой взгляд на этот вопрос. Мы, порой готовы на самые отчаянные шаги, чтобы остановиться на конкретном рабочем месте – пробуем все мыслимые и немыслимые способы, но у японцев другая психология и постулат, который они учат со школьной скамьи: никогда и ни при каких обстоятельствах не умолять и не просить работодателя, быть выше этого.

Но есть японцы, которые не столь верны чужим словам, у них есть свои законы, а жизнь полна неожиданностей так, что бывает очень трудно сидеть без денег и платить по счетам, не имея постоянного вида заработка. В таком случае любыми принципами можно поступиться.

Есть такой пример: один студент, выпускник престижного университета был готов на все, чтобы уговорить работодателя взять его в компанию. И он произнес эти слова вслух. Работодатель поверил ему и теперь этот человек успешно закрепился в фирме и показывает себя как отличный исполнитель и дисциплинированный человек.

Многие директора престижных компаний хотят видеть у себя в штате не просто грамотного и способного работника, а исполнительного и обучаемого. Им не нужен человек, компетентный только в одной области, им необходим специалист, способный заменить многих в штате, и поэтому, если студент готов на все, значит и обучить его можно в процессе. А самый лучший способ обучения – практика.

Многие студенты даже не представляют себе, в чем будет заключаться работа, пока не столкнуться с ней лоб в лоб. В университете любят теорию, мало занимаются практикой, а между тем у каждого директора – свои порядки и законы.

Чтобы получить место работы студенты на предпоследнем курсе начинают искать разные фирмы и компании, которые их интересуются. Получая отказ, они становятся безработными и продолжают обучение в магистратуре, остаются на еще один год обучения. Т.е. на работу студенты Японии устраиваются уже заранее, причем их ждут. Если ты не имеешь места работы, значит автоматически числишься безработным.